-
Arbeiten von zuhause lohnt sich !
Wer hätte das vor Jahren gedacht ? Die Technik macht es möglich ! Es ist heutzutage kein Problem, unabhängig von Zeit und Ort in vielen Branchen seiner beruflichen Tätigkeit nachzugehen. Die Begrifflichkeiten Telearbeit,Home Office,Mobiles Arbeiten oder das Arbeiten von Zuhause werden hierfür verwendet. Es ermöglicht auch immer mehr Beschäftigten den Arbeitsplatz in die eigenen vier Wände zu verlegen. Und dieser Trend ist auf dem Vormarsch. Natürlich betrifft Home Office nicht alle Berufszweige auf dem gesamten Arbeitsmarkt. Es werden jedoch viele Arbeitsgebiete tangiert. Weder ein Stau noch eine Zugverspätung können den Start in den Arbeitstag eines Arbeitnehmers im Home Office beeinflussen. Nur wenige Schritte und schon sitzt er am Arbeitsplatz. Entgegen vieler falscher Vorstellungen, kann das Arbeiten von Zuhause ruhiger, störungsfreier und produktiver sein. Dabei sind die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und die flexible und freie Arbeitszeitgestaltung für viele Arbeitnehmer sehr gut umsetzbar. Sportliche Aktivitäten in der Freizeit und das Ehrenamt erhalten durch das bessere Zusammenführen von Beruf und Privatheit eine deutliche höhere Wertigkeit. In einem richtigen Maß ist daher gerade die Flexibilität ein großer Vorteil. Die Elternteile können arbeiten, wenn die Kinder schlafen, in der Kita oder im Hort sind.
Menschen mit einer Beeinträchtigung ist es mit einer beruflichen Tätigkeit von Zuhause sehr gut möglich in Lohn und Brot zu kommen.
Es bietet den perfekten Ausgangspunkt für eine sehr gute Work-Life-Balance. Dies ist beispielsweise daran ablesbar, dass Elternteile, die im Home Office arbeiten, die Elternzeit nicht so umfangreich in Anspruch nehmen wie andere Arbeitnehmer. Einen Termin mit dem Handwerker zwecks einer Reparatur am Haus kann auf ganz kurzem Wege wahrgenommen werden. Auch bei Arzt-oder Therapieterminen ist der Arbeitnehmer sehr flexibel.
Dieses Arbeitsmodell hat jedoch nicht nur Vorteile.
Viele Menschen sind froh darüber, wenn sie sich mit Arbeitskollegen über dienstliche und private Dinge austauschen können. Auch auf kurzem Wege eine Meinung einholen oder Ideen von Mitarbeitern für den Arbeitsprozess nutzen, ist Zuhause nicht möglich. Einige Veränderungen und Entwicklungen im Unternehmen werden kaum wahrgenommen, da einfach die unmittelbaren Informationen fehlen. Ein Arbeitnehmer der von zuhause arbeitet, wird kaum wahrgenommen.Dies ist der Karriereentwicklung eher nicht zuträglich.
Problematisch kann es beispielsweise in einem Unternehmen werden, wenn der Arbeitgeber zustimmt, dass wenige Mitarbeiter im Home Office arbeiten dürfen und andere nicht. Hier kann schnell Neid und Missgunst entstehen. Außerdem befürchten einige Arbeitgeber, dass die Leistungsfähigkeit in den eigenen vier Wänden nicht so hoch ist und wohlmöglich Datenschutzbestimmungen und arbeitsgesetzliche Vorschriften nicht eingehalten werden.
Bei näherer Betrachtung werden daher auch einige Fragen deutlich. Was ist mit der Einhaltung der Arbeitszeit als vertraglich vereinbarter und wichtiger Parameter ? Wie läuft es mit Sonn- und Feiertagszuschlägen ?
So kann es durchaus fraglich sein, dass der Arbeitnehmer aufgrund einer wichtigen Familienfeier seinen Heimarbeitsplatz früher verlässt. Die noch ausstehende Arbeit holt er dann am Sonntag oder Feiertag nach.
Auch eine gewisse Disziplin ist bei Heimarbeit notwendig. Die Bäder putzen, den Schrank aufräumen, mit dem Bruder telefonieren und zwischendurch noch schnell die Post reinholen und die Briefe lesen. All das sollte gut organisiert sein. Prioritäten sind zu setzen, um Unterbrechungen und Ablenkungen der beruflichen Arbeit zu vermeiden.Verantwortlicher für diese Pressemitteilung:
Ritas Blog
Frau Rita Bullenkamp
Breslauer Str. 25
27755 Delmenhorst
Deutschlandfon ..: 016094948590
web ..: https://www.rita-bullenkamp.com
email : rita1-Rita@web.deRitas Blog – arbeiten von zuhause
Auf meinem Blog finden Sie viele Tipps und Sie können sich mein kostenloses E-Book “ Arbeiten von zuhause lohnt sich “ herunterladen.
“ Sie können diese Pressemitteilung- auch in geänderter oder gekürzter Form- mit Quelllink auf unsere Homepage auf Ihrer Webseite kostenlos verwenden.“Pressekontakt:
Ritas Blog
Frau Rita Bullenkamp
Breslauer Str. 25
27755 Delmenhorstfon ..: 016094948590
web ..: https://www.rita-bullenkamp.com
email : rita1-Rita@web.deDisclaimer: Diese Pressemitteilung wird für den darin namentlich genannten Verantwortlichen gespeichert. Sie gibt seine Meinung und Tatsachenbehauptungen und nicht unbedingt die des Diensteanbieters wieder. Der Anbieter distanziert sich daher ausdrücklich von den fremden Inhalten und macht sich diese nicht zu eigen.
Bitte beachten Sie, dass für den Inhalt der hier veröffentlichten Meldung nicht der Betreiber von Presseverteiler.me verantwortlich ist, sondern der Verfasser der jeweiligen Meldung selbst. Weitere Infos zur Haftung, Links und Urheberrecht finden Sie in den AGB.
Ritas Blog , arbeiten von zuhause
auf Presseverteiler publiziert am 14. April 2019 in der Rubrik Presse - News
News wurde 79 x angesehen
Sie wollen diese Pressemitteilung verlinken? Der Quellcode lautet:
Domain Adressen die Sie kaufen können - jetzt informieren.
Web-Adressen die wir aus unserem Bestand verkaufen. Dazu zählen u.a.:- informieren vergleichen sparen (www.informieren-vergleichen-sparen.de)
- informieren vergleichen (www.informieren-vergleichen.de)
- informieren sparen (www.informieren-sparen.de)
- informieren vergleichen kaufen (www.informieren-vergleichen-kaufen.net)
- informieren buchen sparen (www.informieren-buchen-sparen.de)
- informieren vergleichen buchen reisen (www.informieren-vergleichen-buchen-reisen.de)
- buchen Sie online (www.buchen-sie-online.de)
Ritas Blog , arbeiten von zuhause
Lesezeit dieser Pressemitteilung ca. 2 Minuten, 33 Sekunden
Presseartikel-ID 26524
auf Presseverteiler suchen
online Presseverteiler von Pressemitteilungen
Die Veröffentlichung von Pressemitteilungen im Web wird durch einen Presseverteiler vereinfacht. Mit einem Klick sendet dieser Ihren Content an diverse Portale weiter. Arbeitszeit und Geld sparen - bequemer kann Pressearbeit nicht sein.
neue Pressemitteilungen
- Chancen im RankensteinSEO-Contest von Agenturtipp.de – Report 3-20240505 (Videos / Keyword RankensteinSEO)!
- Chancen im RankensteinSEO-Contest von Agenturtipp.de – Report 2 240505 (Videos / Keyword RankensteinSEO)!
- Wochenrückblick KW 18-2024 – Steigende Arbeitslosigkeit erfreut Investoren!
- Chancen im RankensteinSEO-Contest von Agenturtipp.de – Report 1 (Webseiten / Keyword RankensteinSEO)!
- Mit neuem Bewusstsein die Stürme des Lebens meistern
- Auch Contest-Videos haben Siegchancen im bis zum 14. Mai ausgetragenen RankensteinSEO-Contest!
- Contest-Videos haben gute Chancen im bis zum 14. Mai ausgetragenen RankensteinSEO-Contest!
- BAUHERREN-PORTAL: Qualitätspräsentation für das Handwerk auf höchstem Niveau
- Uranpreis explodiert nach Konsolidierung wieder! Die nächste Welle des neuen Superzyklus startet!
- Eine der am schnellsten wachsenden kanadischen Einzelhandelsketten für Gesundheit und Wellness listet Moodrink(TM) von bettermoo(d) in ihren 33 Geschäften im Osten Kanadas
- Die Anwendungsmöglichkeiten für Silber wachsen
- Giant Mining Corp. nimmt den Handel unter dem neuen US-Symbol „BFGFF“ auf
- GOLD-Programm von Hermann Scherer in Mastershausen
- Masterpages: Die Top-Funktionen von Masterpages, die Du kennen musst
- Akamai verbessert mit einer neuen Zero-Trust-Plattform die Sicherheit in Unternehmen
- Webbyfiliate: Revolutioniere dein Affiliate-Marketing!
- Premier American Uranium beginnt mit Handel am OTCQB-Markt
- Zukunftsweisende Digitalisierung der Customer Journey für die Hotellerie: Unternehmen Hotel IT gegründet
Presseverteiler – Kategorien
Presseverteiler – Archiv
News verteilen mit unserem Presseverteiler